Équicoaching : développer le leadership, la posture et l’intelligence émotionnelle au sein de vos équipes

Et si vous changiez radicalement la façon de coopérer et de communiquer de vos équipes ?

Loin des salles de réunion, l’équicoaching propose une expérience forte et transformatrice, au contact du cheval. Une opportunité unique de travailler la posture, l’intelligence émotionnelle et le leadership à travers une pédagogie vivante, humaine… et durable. Le tout dans un cadre propice au recul : la nature.

Une réponse directe et sincère (H4)

Qu’est-ce que l’équicoaching ?

L’équicoaching est une forme de coaching assisté par le cheval, centré sur la relation non verbale et la mise en situation. Loin d’un exercice équestre, cette approche s’expérimente à pied, dans un cadre sécurisé, accompagné par un coach certifié.

Le cheval, animal hypersensible, agit comme un miroir vivant. Il capte la cohérence entre posture, intention et émotion. Ce retour immédiat permet une prise de conscience profonde de son mode de relation, souvent inaccessible par la théorie.

Les bénéfices de l’équicoaching en entreprise

Un leadership authentique qui s’incarne dans l’action

Le cheval nous oblige à poser une intention claire, une direction cohérente. Il réagit non pas aux mots, mais à notre présence. Ce retour sans filtre permet de travailler son leadership dans sa forme la plus authentique : mobiliser sans imposer, guider sans contrôler, inspirer par l’alignement.

Développer une intelligence émotionnelle… et relationnelle

L’équicoaching renforce notre intelligence émotionnelle, cette capacité à accueillir, réguler et utiliser les émotions de manière constructive. Il stimule également l’intelligence relationnelle : la capacité à interagir finement, à lire l’autre, à s’adapter sans se trahir. Deux compétences essentielles dans un environnement professionnel mouvant.

Renforcer sa posture professionnelle

La posture professionnelle ne s’improvise pas : elle se construit. Le cheval donne un retour objectif sur notre ancrage corporel, notre capacité à poser des limites, à écouter sans se soumettre, à conduire sans dominer. Un entraînement puissant pour gagner en impact, clarté et stabilité.

Améliorer sa communication interpersonnelle

Le travail avec le cheval permet de prendre conscience de tout ce qui se dit… sans les mots. L’équicoaching révèle les mécanismes de communication interpersonnelle, les non-dits, les tensions, les incohérences. Il invite à une expression plus alignée, plus lisible, au service de relations plus fluides.

Comment se déroule une session d’équicoaching ?

Les prestations de Chambergeot Équitation sont conçues pour s’adapter aux besoins spécifiques de chaque organisation :

            •          Ateliers courts (2 à 4h) pour travailler un thème ciblé

            •          Journées immersives avec test de personnalité et accompagnement complet

            •          Parcours sur mesure, co-construits en lien avec vos objectifs RH

Les sessions se déroulent dans un cadre naturel exceptionnel, au cœur de la forêt de Fontainebleau, propice à l’ancrage, à la prise de recul et à la reconnexion à soi et aux autres. Elles peuvent également être organisées dans l’une de nos écuries partenaires, sélectionnées avec soin partout en France, et à même l’étranger. Chaque session est encadrée par des coachs certifiés en équicoaching, communication interpersonnelle et posture managériale.

À qui s’adresse l’équicoaching ?

L’équicoaching s’adresse à toutes les organisations et profils confrontés à des enjeux relationnels et humains forts :

            •          Managers ou dirigeants en poste, en prise de poste ou en repositionnement

            •          Équipes ayant besoin de renforcer ses liens, en construction, en tension

            •          Collectifs transverses ou en transition organisationnelle

            •          Projets sensibles nécessitant cohésion, écoute et résilience

Chaque séance est conçue pour révéler les potentiels, renforcer la dynamique collective et favoriser l’alignement corps-cœur-esprit.

Transformez votre posture professionnelle grâce au cheval

Ce que le cheval révèle, on ne l’oublie pas. Loin des discours descendants ou des formations classiques, l’équicoaching active l’apprentissage expérientiel : on comprend par le corps, on intègre par le vécu. On évolue dans le lien, pas dans l’abstraction.

Cette pédagogie renforce les soft skills à un niveau profond : présence, écoute, autorité, coopération, gestion émotionnelle. Des ressources précieuses dans des contextes professionnels.

Conclusion

Vous l’aurez compris, l’équicoaching c’est une expérience humaine forte, un accélérateur de prise de conscience, un levier de transformation durable. Il permet aux équipes comme aux leaders de retrouver du sens, de la présence, de la justesse.

👉 Offrez à vos collaborateurs une expérience qui laisse une trace.

Contactez Claire Anson – Chambergeot Équitation pour co-construire un programme sur mesure, à la hauteur de vos enjeux.